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2真人才何处寻觅？尽管，从企业到政府对人才的需求日盛，然而真正的区块链人才却存在巨大的空缺。本报在此前的报道《区块链变冷现两难：招人难、融资难》中提到，随着区块链行业的变冷，招人变得越来越难。业内人士认为，根本原因还在于真正的区块链高端人才极为稀少。

责任编辑：陈永乐跑步前进，两成创业板股三季报业绩有望超去年，这18股同时获北上资金、杠杆资金大手笔加仓来源：数据宝创业板预告披露收官，华测检测、泰格医药、蓝色光标等股前三季净利润超去年全年，且年内同时获北上资金、杠杆资金大手笔加仓。截至10月15日，创业板三季报预告披露收官，以三季报预告中值来计算，证券时报·统计显示，创业板近三年来前三季净利润超800亿元，2019年前三季实现净利润847.17亿元，与2018年同期基本持平。值得一提的是，昨日晚间乐视网（维权）发布业绩预告，预计前三季净利润亏损超百亿元。若非受乐视网拖累，创业板前三季净利润有望突破900亿元，创历史新高。

中国平安对于科技的重视从其取得的成果中可见一斑。截至2017年12月31日，中国平安专利申请数累计达3030项，较年初增长262%。目前，中国平安在以上五大核心技术方面取得的成果，已经广泛应用于核心金融业务的客户经营、渠道管理、客户服务和风险管控等场景中，并且成功孵化出像陆金所控股、金融壹账通、平安好医生、平安医保科技等多家金融科技和医疗科技平台。

而一个有趣的现象是，目前区块链人才的招聘薪酬却处于平稳正常状态之中，较之年初动辄月薪十万，如今给出的薪酬和互联网公司的程序员薪酬没有太大区别。记者从前程无忧上发现，一家公司招聘区块链技术专家，月薪为4万-5万元。北京信陵神州科技有限公司副总裁、金融科技与支付安全专家王建新对《国际金融报》记者表示，就区块链产业而言，目前真正高端的人才很少，他要求具备金融学、密码学算法以及信息安全等比较全面的知识储备，培养周期也很长；即便是中低端人才目前也比较欠缺，但他认为“后面这些相对容易培养”。

在高周转的房地产行业，资金链无疑是企业的生命线。在美的置业快速发展的同时，资金的需求也逐年走高。美的置业招股书提到，“我们目前维持且将继续需要相当高的债务水平”。2015年至2017年，美的置业的借款总额分别为114.54亿元、243.59亿元、382.55亿元，截至2018年3月31日，美的置业借款总额为435.79亿元。

易方达战略配售基金的前十大重仓股分别是：中国人保、温氏股份、万科A、农业银行、中国平安、西安银行、青农商行、上海瀚讯、新诺威、金时科技。值得注意的是，战略配售基金都有积极参与打新。上述重仓股中，西安银行、青农商行、上海瀚讯、新诺威、金时科技均是近期上市的新股。